1. См.: Вильховченко Э.О. О «посттейлоризме» и «человеческом» капитале//МЭиМО. 1995. №11.
2. См.: Семенов А. Посттейлоризм и теория человеческого капитала// МЭиМО. 1995. № 9.
3. См.: Пронников В.А., Ладанов И.Д. Управление персоналом в Японии. М., 1989.
4. См., напр.: Грачев М.В. Суперкадры (Механизм управления персоналом в корпорации). М., 1993; Морита А. «Сделано в Японии»/Пер. с англ. М., 1993; Мерсер Д. ИБМ: управление в самой преуспевающей корпорации мира. М., 1991.
5. См.: Kaishain. Personalmanagement in Japan. Hrsg. von M. Esser und K. Kobayashi. Gottingen, Stuttgart, 1994; Saleh S.D. Management Systems in Japan and in North America//Industrial Management. N.Y., 1983. Vol. 24. № 5. P. 10-14.
6. Управление персоналом в условиях социальной рыночной экономики/Под ред. Р. Марра, Г. Шмидта. М., 1997. С. 57.
7. См.: Мерсер Д. ИБМ: управление в самой преуспевающей корпорации мира. М., 1991. С. 43.
8. См.: Патнэм Р. Процветающая комьюнити, социальный капитал и общественная жизнь//МЭиМО. 1995. № 4.
Фонд поддержки малого бизнеса Приволжского региона - некоммерческая организация, основной целью которой является поддержка малого бизнеса, без каких-либо ведомственных ограничений.
